參考一:
酒店員工辭職申請書 织梦内容管理系统
尊敬的總經理: 织梦好,好织梦
作為一名在酒店工作瞭大半年的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。 织梦好,好织梦
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在那裡,我學習並領悟瞭很多東西,能夠跟同事們在一齊工作,我覺得很開心,那裡的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給瞭我在學校裡面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裡,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。正因我是酒店裡年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的群眾裡生活過,自然而然的,心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在群眾裡未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一向陪伴著我,直到我離開……
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但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我以前生活在一個溫暖而又溫馨的群眾裡。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在2011年2月8日。隨著時刻的流逝,鬥轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是咱們酒店的經理。在我上班之前,制定瞭一系列的政策與方針,重新定位瞭酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心裡面所認可的經理。 织梦内容管理系统
而我,作為這個群眾的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身潛質的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,因此想公司提出瞭辭呈,忘領導批準。
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最後,祝公司蒸蒸日上!
申請人:xxx
時刻:xx年xx月xx日
织梦好,好织梦
參考二:(觀後感)
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尊敬的xx經理及公司各位領導:
我很遺憾在這個時候向公司提出辭職。我來公司已有3年瞭,在這段時刻裡,我工作兢兢業業,與同事相處融洽,並且遵守酒店各項規章制度,發奮提高服務質量。我傢就住在酒店附近,孩子已參加工作,我有足夠的時刻和精力為酒店工作,從不抱怨加班加點,並且打算為公司服務直到退休。去年,當酒店招聘人員不足時,也用心動員親戚來酒店工作,為公司貢獻綿薄之力。現本人妹妹XXX來酒店擔任洗碗工一制,現以工作半年。根據公司的規章制度,入職辦理公司應給員工辦理保險。但此刻卻延遲給XXX辦理社保等手續。公司給員工的承諾要兌現,這樣員工才有歸宿感。